○ Ngày 9 tháng 7 năm 2021, tỉnh Gyeonggi-do khai mạc hội nghị thảo luận chính sách dân số
– Hội nghị thảo luận nhằm đưa ra bài toán thảo luận mang tính xã hội và phương án của chính sách giúp đối tượng thực tế của vấn đề tỷ lệ sinh thấp là thanh niên có thể tận hưởng cuộc sống ổn định về mặt kinh tế và xã hội
– Đưa ra phương hướng tương lai của chính sách việc làm và công bố thực trạng cuộc sống, công việc của lớp thanh niên Hàn Quốc

Vảo chiều ngày 9, tại Viện Phát triển Nhân lực Gyeonggi-do, tỉnh Gyeonggi-do đã khai mạc hội nghị thảo luận chính sách dân số của tỉnh năm 2021 với chủ đề “Cách giải quyết tỷ lệ sinh thấp! Hãy tìm trong tầng lớp thanh niên”.

Kim Hyung Joo, nghiên cứu viên cao cấp của Viện Nghiên cứu Chính sách Thanh thiếu niên Hàn Quốc và Kim Yoo Bin, trưởng phòng Phân tích xu hướng của Viện Nghiên cứu lao động Hàn Quốc đã tham dự với tư cách người phát biểu. Giáo sư Kim Jeong Ho của Khoa Kinh tế, Đại học Ajou là chủ tọa; Oh Jae Ho – ủy viên nghiên cứu Viện Nghiên cứu Gyeonggi-do, Baek Jun Bong – Giám đốc Trung tâm Nghiên cứu Việc làm của Quỹ việc làm Gyeonggi, Oh Ji Hye – ủy viên hội đồng của Hội đồng tỉnh Gyeonggi đã tiếp nối thảo luận về chính sách dành cho thanh niên tỉnh Gyeonggi-do và phương án giải quyết việc chậm trễ trong tạo dựng việc làm cho thanh niên.

Kim Hyung Joo, nghiên cứu viên cao cấp của Viện Nghiên cứu Chính sách Thanh thiếu niên Hàn Quốc qua bài phát biểu kết quả khảo sát thực trạng kinh tế, xã hội của thanh niên đã chỉ ra thực trạng cuộc sống và việc làm của tầng lớp thanh niên Hàn Quốc và đưa ra phương án về ▲ xây dựng thị trường mở với các nội dung online về đào tạo việc làm cho thanh niên, ▲ tập trung vào khám sức khỏe cho thanh niên, ▲ vận hành và chỉ định các trường học khởi nghiệp, ▲ mở rộng cung cấp nhà ở cho hộ gia đình 1 người là thanh niên.

Kim Yoo Bin, trưởng phòng Phân tích xu hướng của Viện Nghiên cứu lao động Hàn Quốc đã chỉ trích “Những cú sốc trong tuyển dụng việc làm do COVID-19 tập trung vào tầng lớp thanh niên và điều này liên quan đến vị trí và ngành nghề công việc của thanh niên. Đồng thời, ông giải thích rằng đối với vấn đề thời gian trung bình để tìm được công việc đầu tiên của thanh niên là 10 tháng, thời gian làm công việc đầu tiên trung bình là 1 năm 6 tháng; kết hợp mở rộng đào tạo nghề phù hợp với thanh niên, tăng cường khuyến khích tuyển dụng thanh niên với bồi dưỡng ý thức nghề nghiệp lành mạnh như cải thiện văn hóa việc làm, tham gia giáo dục chính thức theo Luật Tiêu chuẩn lao động là cần thiết trong toàn bộ xã hội.

Tiếp theo trong buổi thảo luận, đã có nhiều ý kiến về chính sách thanh niên tỉnh Gyeonggi-do và phương án phát triển chính sách việc làm được đưa ra.

Oh Jae Ho, ủy viên nghiên cứu Viện Nghiên cứu Gyeonggi-do đã nhấn mạnh “Chính sách thanh niên tỉnh Gyeonggi-do cần phải cân nhắc đến hoàn cảnh cá nhân hơn là đối tượng và độ tuổi, phải hỗ trợ chính sách phù hợp với từng đối tượng như thanh niên tiếp tục học lên cao, thanh niên tìm việc làm, thanh niên khởi nghiệp, thanh niên hoạt động nghệ thuật, v.v”, và “Lấy khả năng sống tự lập, ý chí của thanh niên làm tiền đề và tập trung trọng điểm vào chính sách xây dựng điều kiện cơ bản để tự lập mới là điều đúng đắn”.

Baek Jun Bong – Giám đốc Trung tâm Nghiên cứu Việc làm của Quỹ việc làm Gyeonggi đã đề xuất phương án giảm thiểu việc chậm trễ trong tạo dựng việc làm cho thanh niên bao gồm chính sách hỗ trợ trực tiếp cho thanh niên tìm việc như trợ cấp phỏng vấn cho thanh niên tỉnh Gyeonggi-do và mở rộng dự án chế độ thực tập dành cho thanh niên nhằm cung cấp cơ hội được trải nghiệm làm việc, giảm “khoảng trống” trong kinh nghiệm của tầng lớp thanh niên, mở rộng chương trình huấn luyện và giáo dục trong lĩnh vực công nghiệp mới như trí tuệ nhân nhân tạo (AI), phần mềm (SW) đang có nhu cầu việc làm cao trong giới thanh niên.

Oh Ji Hye – ủy viên hội đồng của Hội đồng tỉnh Gyeonggi phát biểu “Vấn đề của thanh niên không phải là vấn đề riêng, mà là vấn đề mang tính cấu trúc xã hội. Nguyên nhân của tỷ lệ sinh thấp là do khoảng cách chênh lệch trong thị trường lao động, sự bất ổn định về tuyển dụng và nơi ở, lo lắng về nuôi dạy con cái, trầm cảm khi nuôi con, duy trì công việc, v.v. Và bà đã yêu cầu phải có chính sách hỗ trợ tư vấn nuôi dạy trẻ, tư vấn tâm lý, mạng lưới những người đang nuôi dạy con song hành cùng gia đình, cân bằng giữa làm việc và chăm sóc gia đình.

Choi Won Yong – trưởng phòng xây dựng chính sách tỉnh đã cho biết “Tỉnh Gyeonggi-do không chỉ xem thanh niên là nguồn nhân lực, mà tôn trọng họ như những con người đang mưu cầu hạnh phúc. Chúng tôi sẽ tăng cường trao đổi với quận, thành phố và xã hội địa phương để chuẩn bị chính sách hậu thuẫn cho thanh niên có một cuộc sống chủ động”.